Palabras clave ATS en el currículum: cómo encontrarlas y usarlas

Dónde están las palabras clave de una empresa dentro de la oferta, cómo añadirlas al currículum con honestidad y cómo comprobar el resultado gratis.

Empieza por la oferta, no por una lista genérica

Los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) permiten a los reclutadores buscar y filtrar candidaturas por palabras. Las palabras que importan para un puesto están en su oferta: el título del puesto, las herramientas, las certificaciones y las funciones de la sección de requisitos.

• Copia la sección de requisitos en una nota.
• Marca cada herramienta, habilidad, certificación y título de puesto.
• Respeta la ortografía exacta de la oferta ("Microsoft Excel", "Salesforce").

Coloca cada palabra donde sea verdad

Añade una palabra clave solo donde describe un trabajo que hiciste. El mejor lugar es un logro con resultado: "Creé paneles semanales en Tableau para 6 gerentes regionales" dice más que una línea de habilidades que solo nombra Tableau.

Repite el título del puesto en tu resumen si coincide con tu experiencia y mantén una sección corta de habilidades con los nombres exactos de las herramientas.

Revisa el hueco antes de enviar

Pega tu currículum y la oferta en el verificador gratis. Muestra las palabras de la oferta que te faltan, primero las de requisitos, para que veas qué huecos importan.

Verificador ATS de currículum gratis

Guías

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• Cómo adaptar tu currículum a una oferta en 15 minutos
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